KONZULTÁCIÓ:
Az első, ingyenes konzultáción alaposan átbeszéljük, hogy milyen területen érzitek magatokat lemaradva és milyen képzés lenne ideális. A tematika moduláris, így szabadon választható, hogy milyen topikok legyenek értintve.

MODULARITÁS: A képzés és a workshopok témái választhatóak, attól függően, hogy mely területeken szeretnél fejlődni.

MODULOK: Team Management & Development, Feedback technikák, LEAN módszer, Self-management stb.

WORKSHOP:
Miután az előzetes ingyenes konzulátció alkalmával a modulok közösen kiválasztásra kerültek, megtörténik a workshop, ami egy kb. 2-6 óra foglalkozást jelent coachinggal és workshoppal, valamint lehetőséget ad a résztvevők aktuális vezetői kihívásainak megvitatására és kérdéseik feltevésére is. A workshopon résztvevők száma min. 4 fő, max 12 fő.

CSAPATMUNKA: A workshopon kizárólag én és a csapatod veszünk részt, és a fejlődéseteket én magam fogom monitorozni. Ez azt jelenti, hogy személyre szabott figyelmet kap mindenki és közösen dolgozunk együtt azokon a területeken, ahol fejlődni szeretnétek.

Garantálom, hogy minden lépésnél támogatást és iránymutatást kaptok a sikeres előrehaladáshoz. Biztos lehetsz benne, hogy a képzés során maximálisan kifogtok tudni teljesedni, és el fogjátok érni a kitűzött célotokat.

FOLLOW UP: Természetesen a képzés után az utánkövetés sem maradhat el. A képzés befejezése után három hónapon keresztül havonta egyszer tartunk egy rövid, 30-60 perces személyes megbeszélést a résztvevőkkel.

Ezek alkalmával áttekintjük az aktuális fejlődési helyzetüket, rögzítjük az eddig tanultakat, és válaszolok az esetleges vezetői kérdéseikre, tanácsokat adva.